Tewerkstelling, talentontwikkeling en maatschappelijke participatie met Club Brugge als inspirerende werkplek
Assist naar Werk is de overkoepelende projectnaam van Club Brugge voor al onze tewerkstellings- en leertrajecten. Onder deze vlag brengen we mensen met uiteenlopende achtergronden en noden in contact met reële werkervaring binnen Club Brugge: van begeleid werk en stageplaatsen tot projecten met partners zoals vzw Oranje, OCMW, VDAB en onze Preventiedienst. Het doel is altijd hetzelfde: arbeidsattitudes, praktische vaardigheden en beroepscompetenties ontwikkelen in een veilige, professionele en motiverende omgeving.
Voor wie?
We bieden trajecten op maat voor onder andere:
-
Personen met een verstandelijke beperking of specifieke ondersteuningsnoden (bv. via vzw Oranje)
-
Jongeren of volwassenen met een alternatieve werkstraf opgelegd door de Preventiedienst of jeugdrechter
-
Langdurig werkzoekenden en laaggeschoolden (in samenwerking met VDAB/OCMW)
-
Andere doelgroepen die baat hebben bij werkplekleren en begeleid werken
Wat bieden we?
-
Reële werkervaring binnen verschillende diensten van Club Brugge (greenkeeping, logistiek, facilitaire taken, enz.).
-
Begeleiding op maat: elke deelnemer werkt onder professionele begeleiding en met duidelijke verwachtingen en feedback.
-
Leer-werktrajecten met concrete doelstellingen: arbeidsattitudes, vaktechnische competenties en werkritme.
-
Veilig kader en samenwerkingsovereenkomst: de trajecten lopen via de Club Brugge Foundation vzw om structuur, aansprakelijkheden en kwaliteitsbewaking te garanderen. Praktische afstemming gebeurt rechtstreeks met de betrokken afdeling (bv. Greenkeeping).
Win-win-win-aanpak
We streven naar meerwaarde voor alle betrokkenen:
- de deelnemer: leerwinst en kansen op arbeidsmarkt,
- onze partnerorganisatie: duidelijke, betrouwbare samenwerking én
- Club Brugge: maatschappelijke inzet en waardevolle ondersteuning voor onze teams en departementen.
No Sweat No Glory, onze werkwaarden
Onze kernwaarden, geïnspireerd door het ‘No Sweat No Glory’-streven, vormen het kompas van elk traject. We vertalen ze naar concrete werkattitudes:
-
Inzet & doorzettingsvermogen: we belonen inzet en blijvende inspanning.
-
Verantwoordelijkheid: op tijd, betrouwbaar en zorg voor materiaal en omgeving.
-
Teamspirit: samenwerken, respect tonen en elkaar sterker maken.
-
Trots & ambitie: kwaliteit nastreven en fier zijn op het geleverde werk.
-
Respect & integriteit: eerlijk, tolerant en professioneel handelen.
Deze waarden vertalen we in dagelijkse werkafspraken, coaching en evaluatiemomenten, zodat deelnemers niet alleen vaardigheden verwerven, maar ook zelfvertrouwen en werkritme.
Interesse of meer informatie?
Assist naar Werk werkt op maat en kan starten met proefperiodes, vaste of flexibele dagen en afgestemde begeleiding. Heb je een vraag, wil je samenwerken of wil je meer weten over mogelijkheden voor jouw organisatie of school?
Stuur een mail naar foundation@clubbrugge.be , dan brengen we je graag in contact met de juiste collega en bekijken we samen de praktische invulling.